Public Counsel ofrece servicios legales directos y asistencia gratuitos, o pone en contacto a los clientes con abogados pro bono, garantizando que cuenten con un aliado que los apoye a ellos, a sus familias y a nuestras comunidades en su búsqueda de justicia.
Public Counsel aborda las causas fundamentales de las desigualdades en nuestra sociedad promoviendo soluciones políticas inclusivas en colaboración con coaliciones de base y las comunidades más afectadas por la opresión sistémica.
Public Counsel presenta demandas estratégicas de impacto para que comunidades enteras obtengan la justicia que merecen. Al sentar precedentes legales y cuestionar leyes injustas, nuestros casos provocan cambios a gran escala en nuestra sociedad.
Desde su creación, Public Counsel ha contado con la colaboración de abogados pro bono, estudiantes de derecho, asistentes jurídicos y otros profesionales del ámbito legal para apoyar a nuestros clientes, asumir casos de gran repercusión y reforzar nuestras iniciativas de defensa.
Public Counsel valora un enfoque interdisciplinario del derecho y el trabajo social que refuerza la defensa jurídica basada en el trauma y promueve resultados eficaces en toda su labor.
Este conjunto de herramientas está diseñado para informar a los defensores (tanto abogados como personas que no lo son) sobre los derechos en materia de educación de los niños recién llegados e inmigrantes indocumentados, cómo hacer valer esos derechos y qué hacer si...
Una vez que presente su declaración de quiebra, se asignará un administrador concursal a su caso y se programará una reunión de acreedores. Esta guía le proporcionará información general para ayudarle...
Esta guía «Conozca sus derechos» explica la autoridad legal de los proveedores de cuidado infantil de California para controlar el acceso a sus instalaciones, incluyendo quién puede entrar, cuándo está prohibido grabar y cómo responder...
Public Counsel ofrece servicios legales directos y asistencia gratuitos, o pone en contacto a los clientes con abogados pro bono, garantizando que cuenten con un aliado que los apoye a ellos, a sus familias y a nuestras comunidades en su búsqueda de justicia.
Public Counsel aborda las causas fundamentales de las desigualdades en nuestra sociedad promoviendo soluciones políticas inclusivas en colaboración con coaliciones de base y las comunidades más afectadas por la opresión sistémica.
Public Counsel presenta demandas estratégicas de impacto para que comunidades enteras obtengan la justicia que merecen. Al sentar precedentes legales y cuestionar leyes injustas, nuestros casos provocan cambios a gran escala en nuestra sociedad.
Desde su creación, Public Counsel ha contado con la colaboración de abogados pro bono, estudiantes de derecho, asistentes jurídicos y otros profesionales del ámbito legal para apoyar a nuestros clientes, asumir casos de gran repercusión y reforzar nuestras iniciativas de defensa.
Public Counsel valora un enfoque interdisciplinario del derecho y el trabajo social que refuerza la defensa jurídica basada en el trauma y promueve resultados eficaces en toda su labor.
Este conjunto de herramientas está diseñado para informar a los defensores (tanto abogados como personas que no lo son) sobre los derechos en materia de educación de los niños recién llegados e inmigrantes indocumentados, cómo hacer valer esos derechos y qué hacer si...
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Como proveedor de servicios de guardería, usted no es sólo una persona de negocios, sino un miembro clave de la comunidad en la que trabaja y vive. Esto significa que debe tener una buena relación de trabajo con los padres, los vecinos, los propietarios y el personal encargado de conceder las licencias. De hecho, la mayoría de los problemas relacionados con la ley pueden evitarse simplemente manteniendo buenas relaciones con otros miembros de la comunidad.
Como cuidador de niños, puede encontrarse con situaciones en las que sospeche o sepa que un niño a su cargo está siendo víctima de abusos o negligencias. Cuando surgen situaciones de este tipo, debe seguir los procedimientos adecuados para garantizar que el niño recibe ayuda y que usted cumple los requisitos legales.
Ayudar a los proveedores de servicios de cuidado infantil en el hogar ("PCHF") con sus declaraciones de la renta suele plantear las mismas cuestiones que para el resto de empresas establecidas en casa, como la prueba adecuada de ingresos y gastos, la separación de gastos empresariales y personales, etc. El IRS y el Congreso han establecido normas especiales para los FCCP, reconociendo así la dificultad de separar los gastos personales de los empresariales en un entorno de cuidado infantil familiar.
Las disputas entre vecinos surgen por diversos motivos, algunos de los cuales pueden estar relacionados con su negocio de cuidado de niños. Como proveedor de servicios de cuidado infantil en el hogar, dispone de varias opciones para hacer frente a estas disputas o acosos que pueden incluir insultos u obscenidades dirigidos a usted, su familia, sus ayudantes, sus padres o incluso los niños a su cargo, acciones que impidan el uso de su hogar como negocio, denuncias a Licencias y otros actos similares.
La legislación del Estado de California exige a las personas físicas, sociedades y corporaciones que registren un "Nombre Ficticio de Negocio" (comúnmente conocido como DBA - "doing business as") si operan un negocio y/o recaudan dinero bajo un nombre diferente a su(s) apellido(s) legal(es) o nombres de corporación.
El cuidado infantil exento de licencia es aquel que puede funcionar legalmente sin licencia. Aunque algunos servicios de cuidado infantil pueden considerarse exentos de licencia, existen políticas y procedimientos que un proveedor de cuidado infantil exento de licencia debe seguir para garantizar el buen funcionamiento de su negocio de cuidado infantil y evitar posibles problemas legales.
Por lo general, antes de admitir a un niño en un programa de cuidado infantil, el proveedor de cuidado infantil debe solicitar una prueba de que el niño ha sido vacunado contra enfermedades. Sin embargo, hay ciertas excepciones a este requisito de prueba de vacunación. Además, una nueva ley que entró en vigor el 1 de septiembre de 2016 añadió requisitos para el titular de la licencia de una guardería familiar, los empleados y los voluntarios.
Como cuidador de niños, usted tiene la obligación legal de proteger y cuidar a todos los niños a su cargo. Esta obligación abarca a quién entrega un niño bajo su cuidado y bajo qué circunstancias lo entrega. Entregar un niño a una persona no autorizada puede plantear problemas legales para un proveedor de cuidado infantil y dar lugar a la revocación de la licencia de cuidado infantil de un proveedor.
Durante la operación de su negocio de cuidado infantil, se pueden presentar quejas a Licenciamiento de Cuidado Comunitario ("Licenciamiento") sobre su programa. El propósito de esta publicación es proporcionar información básica sobre la investigación de quejas por parte de Licenciamiento, cómo Licenciamiento decide si emite una citación contra su establecimiento y cómo usted puede apelar una citación con la que no esté de acuerdo.
"He sido colega y co-asesor de Kathryn durante más de una década", dijo Mark Rosenbaum, Asesor Especial Senior de Litigios Estratégicos de Public Counsel. "Por su experiencia y visión, está excepcionalmente cualificada para dirigir Public Counsel con el fin de acabar con las disparidades creadas por la pobreza y el racismo que dividen a Los Ángeles y California en comunidades de ricos y pobres. Kathryn es la estratega más brillante e innovadora con la que he trabajado en más de medio siglo de ejercicio profesional. Con su liderazgo, Public Counsel será para las libertades y los derechos económicos lo que la ACLU es para las libertades y los derechos civiles."
Judy Verduzco
"Estoy encantada de dar la bienvenida a Kathryn como nuestra nueva presidenta y directora ejecutiva", dijo Judy Verduzco, directora de trabajo social de Public Counsel. "Kathryn aprecia profundamente las habilidades únicas que los trabajadores sociales aportan a nuestra práctica legal, que construyen nuestra capacidad para integrar los principios de trauma en nuestro trabajo, beneficiando tanto a nuestros clientes como al personal. Está comprometida con el mantenimiento y el crecimiento de nuestro modelo de defensa interdisciplinar para seguir prestando servicios jurídicos holísticos y eficaces. Kathryn también reconoce el impacto de la fatiga por compasión, el trauma secundario y el agotamiento en el personal. Public Counsel ha dado prioridad al bienestar del personal, ofreciendo actividades como retiros de bienestar de un día completo, clases de meditación y atención plena guiadas y clases virtuales de yoga. Kathryn se compromete a fomentar un lugar de trabajo saludable para todos apoyando actividades que promuevan el bienestar del personal y trabajando para construir un marco integral para el bienestar en el lugar de trabajo en toda la organización."
Roman Silberfeld
"Como partidario de Public Counsel desde hace mucho tiempo, no podría estar más entusiasmado con la elección de nuestra nueva líder, Kathryn Eidmann", dijo Roman Silberfeld, socio de Robins Kaplan LLC y anterior Presidente del Consejo. "Kathryn ocupará hábilmente el lugar de nuestros distinguidos anteriores directores generales y, más que eso, superará sin duda alguna los logros de sus predecesores gracias a las cualidades únicas que aporta a su nuevo cargo. En particular, Kathryn es una excelente abogada que ha dirigido muchos de los casos importantes y pioneros que ha llevado Public Counsel. Y, un gran liderazgo se ejemplifica más a menudo dando un gran ejemplo a aquellos a los que uno tiene el privilegio de dirigir. Kathryn será, y siempre ha sido, un gran ejemplo de ser una persona de altos valores morales, de servicio distinguido y de gran visión sobre las cuestiones importantes de nuestro tiempo que afectan a las comunidades a las que servimos. Kathryn siempre ha sido la voz de esas comunidades y, como Directora General, seguramente dará pasos aún mayores para ofrecer justicia, esperanza y oportunidades."
David Johnson
"No podría estar más entusiasmado con la elección de Kathryn como nueva presidenta y consejera delegada de Public Counsel", declaró David Johnson, fundador de Act 4 Entertainment y anterior presidente del consejo de administración. "Kathryn es una abogada brillante y dedicada que ha desempeñado un papel decisivo en la consecución de victorias revolucionarias en múltiples aspectos de nuestro trabajo. Kathryn se ha centrado extraordinariamente en varias áreas, en particular la educación. Entiende la importancia de las estrategias integradas de litigación, comunicación, creación de movimientos y defensa. Kathryn es muy respetada por nuestros simpatizantes, la junta directiva, el personal y la comunidad, y es una líder reflexiva e inspiradora. Además, ha participado activamente en la vida cívica, entre otras cosas como vicepresidenta de la junta de la biblioteca. Kathryn no sólo es una gran profesional, sino también una gran amiga. En este momento de la historia de nuestro país, el impacto de Public Counsel es de vital importancia. Estoy encantado de que, tras una exhaustiva búsqueda, hayamos seleccionado a uno de los nuestros. Kathryn Eidmann es una extraordinaria defensora de los derechos civiles y económicos e impulsará un cambio positivo para nuestra comunidad y para nuestro país."
Bruce Cormicle
"Kathryn sabe lo que es correcto y lo que es justo. Y lo que es más importante, sabe cómo conseguirlo", afirma Bruce Cormicle, secretario del Consejo y propietario de su propio bufete de abogados. "Es una estratega brillante: ve los movimientos y los resultados con mucha antelación. La he visto defender un caso en el Noveno Circuito con un dominio, control y encanto sin igual. La autenticidad de Kathryn y su pasión por el trabajo de interés público brillan en todo lo que hace. Es una líder natural que reúne a la gente sin esfuerzo y se pondrá manos a la obra desde el primer día. Es un momento espectacular para Public Counsel y para los clientes a los que servimos".
